3月14日，開平市人力資源和社會(huì)保障局召開開平市2024年人社高質(zhì)量發(fā)展工作會(huì)議。開平市人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各股室、事業(yè)單位干部職工參加會(huì)議。

2024年人社高質(zhì)量發(fā)展工作會(huì)議以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中全會(huì)精神，深入貫徹習(xí)近平總書記視察廣東重要講話、重要指示精神，全面落實(shí)省委、江門市委、開平市委高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議精神和省、江門市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議精神，總結(jié)2023年工作，部署2024年重點(diǎn)任務(wù)，為人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供持久動(dòng)能。

會(huì)議傳達(dá)了各級(jí)高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議精神和各級(jí)人社工作會(huì)議精神，各分管領(lǐng)導(dǎo)和股室、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人作2023年工作復(fù)盤、謀劃2024年工作思路。

局長(zhǎng)梁俏筠指出，2023年全局上下團(tuán)結(jié)奮斗、擔(dān)當(dāng)作為，認(rèn)真落實(shí)省委“1310”具體部署、江門市委“1+6+3”工作安排和開平市委“六大行動(dòng)”工作要求，人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展進(jìn)一步提質(zhì)增效。2024年人社要再加把勁，找準(zhǔn)突破口，從三個(gè)方面發(fā)力：一是做大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，厚植發(fā)展沃土，推動(dòng)“百千萬(wàn)工程”走深走實(shí)。做強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化“硬”平臺(tái)，做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)化“軟”平臺(tái)，做優(yōu)創(chuàng)業(yè)服務(wù)質(zhì)量，構(gòu)建近悅遠(yuǎn)來(lái)的人才生態(tài)，搭好事業(yè)單位人員干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。二是做強(qiáng)人力資源要素支撐，服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，助力新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展。加大援企穩(wěn)崗力度，做好企業(yè)用工服務(wù)保障，加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，做好博士博士后引進(jìn)工作。三是做優(yōu)民生保障服務(wù)，滿足群眾需求，推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)。抓好民生實(shí)事落實(shí)見(jiàn)效，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)保障水平，建立便利可及的公共就業(yè)服務(wù)體系，深化實(shí)施“三項(xiàng)工程”兜牢民生，織密扎牢社會(huì)保障網(wǎng)，加強(qiáng)社?；鸸芾砼c監(jiān)督。

黨組書記譚健勇要求，全局上下要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)省、江門市、開平市高質(zhì)量發(fā)展會(huì)議精神和省、江門市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議精神，緊緊圍繞開平市委“改革攻堅(jiān)年”工作要求，以改革抓攻堅(jiān)，以攻堅(jiān)促改革，為高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的新動(dòng)力。一是準(zhǔn)確把握自身定位。全局上下要牢牢把握人社部門在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、改善和保障民生中的重要作用，堅(jiān)定“想好看準(zhǔn)提前干”的決心。二是充分激發(fā)改革動(dòng)力。全局上下要聚焦人社的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)持續(xù)攻堅(jiān)，做到“想干，會(huì)干，還要敢干”。三是全面凝聚工作合力。全局上下要緊跟市委市政府的工作要求、圍繞上級(jí)部門的目標(biāo)任務(wù)，以實(shí)干促實(shí)效，凝聚起推動(dòng)人社事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。